HR_AI_ 考勤统计系统

智能化考勤数据统计与分析
v1.0.0_bate
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上传考勤数据文件
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点击或拖拽上传月度汇总表
支持 .xlsx 格式,包含员工每日打卡数据
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点击或拖拽上传请假表
支持 .xlsx 格式,包含员工请假记录
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点击或拖拽上传考勤模板表
用于填充统计结果的空白模板
2
配置统计参数
3
生成考勤统计报表
正在处理中...
统计完成
0
总员工数
0
处理成功
5
月份
?
考勤统计规则说明

🕐 打卡规则

  • 标准上班:09:00,弹性缓冲30分钟 → 09:30之后算迟到
  • 标准下班:18:00,弹性缓冲30分钟
  • 迟到计算:超出9:30的分钟数转小时(保留1位小数)

📊 加班统计规则(核心逻辑)

  • 实际出勤天数 > 计薪出勤天数 → 多出的部分 = 加班天数
  • 例:张浩云实际24天 - 计薪21天 = 3天加班
  • 法定节假日(如5/1、5/2):7.5h × 2倍 = 15h/天
  • 普通假日/周末:7.5h/天
  • 工作日延时下班:不计加班费

⚠️ 异常考勤定义

  • 缺卡:当天仅有1次打卡记录(如只有09:26)
  • 旷工:工作日全天无任何打卡记录
  • 迟到:工作日上班打卡晚于9:30

📋 请假统计规则

  • 请假天数(事假):整数天数(0、1、2...)
  • 小时统计(事假/病假):零碎小时(可小数)
  • 示例:14小时 = 1天(7.5h) + 6.5小时

🎨 输出格式

  • P:AT列:宋体10号字体,自动换行
  • 加班:红色字体
  • 正常出勤/休息/旷工:黑色字体